Operationeel verantwoordelijke zorg

Ondernemende people manager Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen zorgt voor toegankelijke, kwaliteitsvolle en mensgerichte thuisverpleging. Dit binnen een continu evoluerend landschap, waarbij de organisatie steeds op zoek gaat naar nieuwe zorginitiatieven en samenwerkingen. Om ons team te versterken, kijken wij uit naar een nieuwe collega die ons zorgbeleid mee operationeel implementeert en opvolgt.

Interesse om ons zorgbeleid mee naar de praktijk te vertalen en de directie hierrond te adviseren? In deze rol ben je een essentiële schakel in de vlotte werking van onze zorgteams:

  • Je stuurt samen met je collega onze teamcoaches en planningsbegeleiders op een coachende manier aan, zodat zij de zelfsturende zorgteams die zij ondersteunen optimaal kunnen begeleiden om resultaten te bereiken.
  • Je ondersteunt hen in veranderingsprocessen en stimuleert hen om in een sfeer van open communicatie te participeren aan de verdere groei van de organisatie.
  • Je staat ook zelf in contact met de zorgteams. Je gaat in dialoog met collega’s en identificeert de behoeften die leven op vlak van zorgorganisatie en ondersteuning.
  • Je ziet kansen om te verbeteren. Je werkt aangepaste zorgprocessen en –instrumenten uit, brengt deze in de praktijk en volgt deze verder op om de strategische doelstellingen te realiseren.
  • Je bent samen met je collega het aanspreekpunt en de sparring partner voor de directeur zorg bij het implementeren, opvolgen en evalueren van het strategische zorgbeleid.
  • Je adviseert de directeur zorg over de impact van strategische projecten op de operationele werking en de zorgorganisatie. Je denkt hierover mee én doet concrete voorstellen.

Word jij onze gedreven collega?

  • Je bent minimaal in het bezit van een bachelorsdiploma en hebt minimaal een 5-tal jaar leidinggevende ervaring in de zorgsector?
  • Je hebt een sterke affiniteit met de zorgsector en -processen? Dan heb je zeker een troef in handen.
  • Je bent ondernemend? Je ziet opportuniteiten en haalt er voldoening uit om deze in handen te nemen en resultaten te behalen?
  • Je bent een echte people manager die betrokkenheid en draagvlak creëert en medewerkers stimuleert in hun persoonlijke ontwikkeling?
  • Je weet medewerkers ook te sturen richting kwaliteit en resultaten?
  • Je slaagt erin om een netwerk uit te bouwen en verbinding te maken met verschillende stakeholders?
  • Je communiceert zowel mondeling als schriftelijk helder, tactisch en discreet?
  • Je wenst vanuit jouw rol één van onze ambassadeurs te worden?

Dan ben jij de fantastische collega die we zoeken!

  • Een gevarieerde, leidinggevende functie binnen een warme en dynamische omgeving
  • Een verantwoordelijke rol binnen een dynamische omgeving met maatschappelijk toegevoegde waarde
  • Een organisatie waarbinnen de waarden samenwerken, vernieuwing, kwaliteit en openheid centraal staan
  • De kans om samen met jouw collega’s te bouwen aan de toekomst van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen, met focus op een kwalitatieve en mensgerichte dienstverlening
  • De mogelijkheid om jouw talenten verder te ontplooien, initiatief te nemen en impact te hebben op de werking van de organisatie
  • Verloning volgens IFIC-loonschalen, uitgebreid met tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, bedrijfswagen, tankkaart, onkostenvergoeding, smartphone, mogelijkheid tot hospitalisatieverzekering en een voordelenplatform.
  • Een voltijdse tewerkstelling van onbepaalde duur. Een 4/5e werkregime is op termijn bespreekbaar.

Interesse in de functie?

Solliciteer via onze partner Ascento: https://ascento.be/nl/vacatures/operationeel-verantwoordelijke-zorg?search=/nl/vacatures#application-form-vacancy